«Тиждень дорослого стажера» – перші результати
Набір на другу хвилю «Тижня дорослого стажера» завершено Десятки заявок з усієї країни — від Харкова до Івано-Франківська. Люди різного віку і досвіду, які вирішили: час спробувати щось нове. Це, мабуть, і є найцікавіше в цьому проєкті — бачити, як кандидати приходять не тому що «так склалося», а свідомо. З бажанням відкрити новий розділ у […]
Амбасадор цінностей Астарти 2026: знайомимось з кандидатами
Знайомство з кандидатами в Амбасадори цінностей Астарти 2026 триває 👇 Щодня — нові люди, конкретні історії, реальні дії. Читайте картки, дізнавайтесь більше — і пам’ятайте: голосування вже в кінці червня. «Особиста відповідальність для мене — це не просто виконання інструкцій, а внутрішнє зобов’язання перед кінцевим результатом» — Лисий Дмитро, майстер зміни, ВП «Красилівський елеватор». Як це […]
Підсумки четвертого місяця навчання: компетенція «Розвиток і невпинний рух вперед»
Розвиток часто сприймають як щось абстрактне. Але у професійному контексті він набуває цілком конкретного змісту: це здатність змінюватись, набувати нових компетенцій і залишатися потрібними — собі й компанії. Щомісяця наші колеги відвідують навчання, які допомагають кожному краще зрозуміти, як побудована наша модель компетенцій і як її застосовувати у власному розвитку. На вебінарі, присвяченому цінності «Розвиток і невпинний рух вперед», ми разом з колегами розбирали, […]
Gallup Q12 – результати для холдингу Астарта
Залученість співробітників — це не просто HR-метрика. Це показник того, наскільки люди мотивовані та готові докладати зусиль заради спільного результату. Компанії, які системно вимірюють і розвивають залученість, демонструють нижчу плинність і сильнішу культуру — саме тому подібні дослідження є важливою частиною роботи з людьми. Нещодавно ми провели таке дослідження серед працівників Астарти, використавши Gallup Q12 — один із найавторитетніших […]
Амбасадор цінностей Астарти 2026: знайомимось з кандидатами
Продовжуємо знайомитись з кандидатами в Амбасадори цінностей Астарти 👇 Кожна картка — це реальна людина і конкретний момент, коли цінності компанії стали не словами, а вчинком. Не забуваємо — в кінці червня голосуємо за переможців. «Я зрозумів: чим більше вмієш — тим більше можеш дати команді. Тому пішов навчатись» — Галкін Владислав, водій крану автомобільного, Яресківський цукровий завод. Як це […]
А ти вже записалась до лікаря?
Ми звикли турбуватися про всіх навколо: дітей, батьків, роботу, дім. Але дуже часто відкладаємо власне здоров’я «на потім». А турбота про себе — це не розкіш і не егоїзм. Це повага до себе і до свого тіла, в також відповідальність перед собою та своїми близькими. Саме День жіночого здоров’я — це ще одне нагадування про те, як важливо вчасно зупинитися і запитати […]
Суперсила в людях: Сергій Черевик
Шлях від керма трактора до управління інноваціями Історія Сергія Павловича Черевика в Астарті — це приклад того, як працелюбність, відповідальність та інженерний склад розуму здатні трансформувати кар’єру. Сьогодні він керує Регіоном 2 “Полтавазернопродукт” та очолює проєкт зі зрошення на площі понад 1000 га, але починав свій шлях фахівця він безпосередньо в полі. Від першої борозни до інженерних рішень […]
Як з’явилася хвилина мовчання?
Сьогодні цей ритуал здається звичним і зрозумілим у різних країнах. Але бере він свій початок ще в повоєнні часи Першої світової війни — коли світ намагався осмислити масштабні втрати. Тоді з’являється ідея вшанувати пам’ять не словами, а тишею — короткою паузою, яка дає кожному можливість згадати по-своєму. Є дві версії того, де саме вперше з’явилася […]
Амбасадор цінностей Астарти 2026: знайомимось з кандидатами
Цінності компанії – це не декларація. Це конкретні люди, які щодня роблять свою роботу саме так: з відповідальністю, проактивністю, готовністю змінюватись та ініціювати зміни, які позитивно впливатимуть на результат всієї команди. Кандидати в Амбасадори цінностей Астарти 2026 вже визначені — їх номінували команди, колеги або вони подали себе самі. Протягом місяця ми публікуватимемо картки кандидатів: коротко, по суті — одне конкретне […]
Про що наші вишиванки
День вишиванки — це не просто про одяг. А точніше – зовсім не про одяг. Це про пам’ять, силу роду, любов до свого і про зв’язок поколінь, який ми несемо крізь роки. У кожної вишиванки — своя історія. Так само, як у кожної людини, у кожної родини — свій шлях, своя пам’ять, свій код роду, свій ДНК. […]